一、企業(yè)核心競爭力

■ 樹(shù)立誠信卓越的文明形象；        ■ 建創(chuàng )嚴謹科學(xué)的管理制度；

■ 培養謙和互助的團隊精神；        ■ 打造永恒高效的名優(yōu)企業(yè)。

二、企業(yè)經(jīng)營(yíng)宗旨

■ 一切為了客戶(hù)：滿(mǎn)足客戶(hù)的需要，提供方便、快捷的銷(xiāo)售服務(wù)；

■ 為了一切客戶(hù)：為所有用戶(hù)提供長(cháng)期滿(mǎn)意的售后服務(wù)。

三、企業(yè)員工精神——做為一名常德雙星員工必須具備的精神

■ 士氣——源于有克服一切困難的勇氣；

■ 自信——源于從內心對公司和品牌的認可，對經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品優(yōu)勢的挖掘；

■ 技巧——源于自身不斷的學(xué)習，對每個(gè)產(chǎn)品特質(zhì)與客戶(hù)心理的準確把握；

■ 耐心——源于對客戶(hù)的了解和理解；

■ 團結——源于同事與同事、下級與上級之間的相互理解和支持。

四、企業(yè)團體精神

用精彩的事業(yè)吸引你，用艱巨的工作鍛煉你，用有效的學(xué)習培養你，用合理的制度激勵你，用和美的氛圍陶冶你，用互助的精神凝聚你。

五、企業(yè)員工信念

我們年輕，富有激情；我們努力，敢于挑戰！用我們的智慧與知識，在實(shí)現自我價(jià)值的同時(shí)為公司和客戶(hù)創(chuàng )造價(jià)值。

六、企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念

■ 忠于公司，勝任本職——是公司用人的標準；

■ 不埋怨下屬無(wú)能——是公司衡量骨干工作能力的尺度；

■ 寧肯自己少掙錢(qián)，不讓客戶(hù)多掏錢(qián)——是公司獲取更多利潤的策略；

■ 摳成本不摳工資——是公司吸引人才的法寶；

■ 在太陽(yáng)落山之前完成你今天的工作——是公司考核員工敬業(yè)精神的準則；

■ 全方位服務(wù)客戶(hù)；合法化積累資本；高精度打造企業(yè)——是公司永恒的目標。